Notre collection de documents ci-dessous est fournie pour vous aider dans votre rétablissement. Suivre les douze étapes vous aidera à réaliser le potentiel qui est en vous.
Un groupe CoDA lit les CoDADouze Étapes, Douze Traditions, et le droit d’auteur Bienvenue andPréambule tels qu’ils sont écrits. Ce sont nos documents de base. Ces lectures, ainsi que la disponibilité de la documentation approuvée par la conférence de service CoDA lors de votre réunion, aident à soutenir un sentiment d’unité CoDA comme l’exige la première tradition de CoDA.
Informations sur le droit d’auteur
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Manuel de réunion
Les Quatre Documents Fondamentaux (à lire sur CHAQUE réunion)
- 1) Le préambule des co-dépendants anonymes
- 2a) L’accueil des co-dépendants anonymes (version longue)
- *OR*
- 2b) L’accueil des co-dépendants anonymes (version courte)
- 3) Les douze étapes des co-dépendants anonymes
- 4) Les douze traditions des co-dépendants anonymes
Formats de réunion
- Format de réunion de base
- Format copier-coller pour les réunions CoDA
- Format de réunion de repas-partage
Documents individuels pour les réunions
- Ordre du jour de la réunion d’affaires (exemple)
- Guide de partage CoDA / Qu’est-ce que la diaphonie ?
- Créer des réunions CoDA accessibles
- Flyer pour la nouvelle réunion CoDA
- Carte de tente “Pour des raisons de sécurité”
- Liste de contacts du groupe
- Lignes directrices pour l’anonymat dans les médias sociaux
- Préparation à la réunion des nouveaux arrivants (exemple)
- Forfait nouveaux arrivants OCT 2022
- Aucune directive de diaphonie (version longue)
- Modèles et caractéristiques de la codépendance
- Politique concernant la littérature extérieure lors des réunions CoDA
- Modèles de récupération de codépendance
- Modèles de récupération de codépendance – Échelle de progression
- Relations – Codépendant vs authentique
- Slogans
- Commencer une nouvelle réunion CoDA
- Les douze promesses des co-dépendants anonymes
- Les douze concepts de service des co-dépendants anonymes
- Treize pas à pas
- Outils de récupération
- Rôles et responsabilités des serviteurs de confiance
- Douze outils relationnels puissants
Vous trouverez ci-dessous des liens vers le 5 parties du Manuel des services de bourses (FSM) ainsi qu’un lien vers un fichier contenant les 5 parties. Les utilisations suggérées sont les suivantes :
- Part 1est destiné à tous les membres de CoDA, en particulier ceux qui ont l’intention d’effectuer des travaux de service.
- Part 2est le manuel de réunion et est destiné à ceux qui souhaitent démarrer ou aider à organiser une réunion. Il est recommandé que toutes les réunions aient une copie de cette partie.
- Part 3 est destiné à être utilisé par ceux qui sont actuellement ou envisagent de faire du service aux niveaux entre les réunions et CoDA, Inc. Il est destiné à être particulièrement utile pour établir ces niveaux de service.
- Part 4est destiné à être utilisé par ceux qui travaillent actuellement ou envisagent de faire du service au niveau de CoDA, Inc. Il est fortement recommandé à tous ceux qui assisteront à une conférence de service CoDA (CSC).
- Part 5contient des informations plus détaillées sur les différentes entités de service qui existent au niveau de service de CoDA Inc., y compris le conseil d’administration de CoDA, les différents comités et autres groupes de travail et les postes individuels. La version combinée a été créée pour les personnes qui recherchent fréquemment des informations dans le FSM afin de leur faciliter la tâche afin qu’elles n’aient besoin de rechercher qu’un seul fichier au lieu de 5.
Links
Brochures :
- Suis-je co-dépendant ?
- Assister à des réunions
- Communication et récupération
- Faire face aux désaccords
- Établir des limites dans le rétablissement
- Informations pour les professionnels
- Récupération de la co-dépendance : une brève introduction
- Parrainage dans CoDA
- Commencer une nouvelle réunion
- Utiliser les Douze Traditions
- Bienvenue sur Co-dépendants anonymes
- Qu’est-ce que CoDA ?
- Pourquoi la documentation approuvée par la conférence CoDA est-elle vitale ?
- Votre première rencontre
Livrets :
- Introduction 2019 pour les groupes d’étude en 12 étapes
- Les 14 premiers jours des questions pour les sponsors (pas CAL) – site Australie
- Cahier d’exercices des 14 premiers jours pour les sponsors (pas CALL) – site australien
- Démarrage des étapes de travail 1, 2 et 3 à l’aide des 30 questions
- Les 40 questions pour les étapes 4 et 5 de CoDA
- Douze conseils pour les sponsors
- Travailler les étapes en groupe
- Directives CoDA pour suivre les douze traditions dans le travail de service
- Inventaire de groupe
- Lignes directrices pour le développement et la structure des intergroupes et des entités de vote
- Manuel de réunion H & I
- Aspirations de service
- Commencer une nouvelle réunion CoDA
- Les douze concepts de service – Vivants et forts
- Rôles et responsabilités des serviteurs de confiance
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